“铁饭碗”再次来袭，部分岗位待遇远超公务员，专科生也可报名

很多学生想要从事稳定的工作，在毕业之际，都纷纷报考公务员，以此来获得“铁饭碗”工作。毕竟进入体制内，就不用为了就业而担心，不用担心自己会面临“失业”的危机。

但是部分公务员岗位对于学历、毕业年限都会有一定的限制，多数岗位都是要求要本科及以上学历，而且必须是应届毕业生。很多专科生能够报考的岗位，大多也都是基层工作，比较辛苦的岗位。

而本篇文章笔者所讲的这个“铁饭碗”工作，多数岗位不仅没有学历的限制，而且往届生、专科生都是可以报名的，其薪资待遇相比于公务员来说，是有过之而无不及。

“军队文职”的考试公告当中，有说明报考人员需要具有全日制普通高等院校本科及以上的学历，但是有些偏远地区、艰苦等特殊的岗位，是能够不做全日制要求的。

比如在2020年11月6日发布的“军事科学院”招聘公告中，对于考生的学历要求有明确规定，说明了专科生也是可以报名的。

报考专业技能三级至五级技术工岗位应到具有大学专科以上学历。

军队文职也是属于一个新的编制，招录也是面向社会公开招聘的，在2018年军队文职招录的人数有9297人，而报名该岗位的人数超过了13万人，报录比达到14：1。

2019年军队文职招录的人数增加到了近2万人，报考人数也达到了361578人，报录比是18:1。

2020年招录人数也在大幅度增加，达到了27073人，报考人数大约40万人，报录比与2018年一样，都是14:1。

与刚刚考试结束的国考相比，军队文职的竞争比较小。在2019年国考的报考人数约1.5万人，过审的人数就有137.9万人，竞争比达到史上最高1:95。

2020年国考报考人数在2.4万人左右，过审人数143.7万人，竞争比是1:60。

2021年国考报考人数约2.6万人，过审人数达到了157.6万人，竞争比是1:61。

从2020年军队文职与国考的竞争比可以看出，军队文职的竞争远比不上国考的竞争激励。

军队文职在2021年的招聘有望会在年初进行，据往年的招录数据来看，估计该职位的招录人数还会增加，而且军队文职的竞争压力比较小，想要从事铁饭碗工作的人员，一定不要错失良机。

在2021军事科学院公告当中，明确说明了军队文职人员的福利待遇，以招录到北京市专业技术岗位高校毕业生为例，博士生、硕士生、本科生每月所拿到的薪资分别是1.5万、1.2万、1.1万元，在这方面是远超于公务员的。

不过，这只是军事科学院军队文职人员的工资待遇，另外部分岗位，因为单位不同，薪资待遇也会有所差距，但也不会有多大的差距。毕竟军队文职的薪资是由基本工资+基本津贴+补贴所构成的，待遇基本也是与现役军人的标准一致。

军队文职有哪些优势？

福利好

从事军队文职的人员福利待遇，基本与军官相同，包括在职人员能够租住用人单位的宿舍或公寓、子女优先入学、医疗补助等，并且还能够享受到6险1金，在原有的5险1金基础上加上了一个补充保险。

这也是为了能够进一步的保障这类人员的权益，在医保方面也会有明显优势。要是在执行任务期间，发生意外的话，也可以享受到免费的医疗服务。

工资高

军队文职在各行业的薪资水平都是比较靠前的，如上述所说，招录聘用到北京市的专业技术岗位高校毕业生，硕士研究生每月拿到的工资约1.2万元，博士研究生月1.5万元，本科生月1.1万元，可以说远超公务员。

竞争小、门槛低

报考军队文职相对于国考来说，竞争会小一些，国考的平均竞争比例是1:55，而军队文职的平均竞争比例能够是1:10。

此外，军队文职的报考门槛也比较低，对于考生来说，没有户籍限制，没有身份限制，最重要的是不限制毕业年限，而且专科生也能够报名。

总而言之，军队文职的薪资待遇从宏观来看，都是不亚于公务员的，而且还是“铁饭碗”工作，对学历也没有太多的要求。想要从事稳定工作的考生，如果对军队文职感兴趣的话，可以选择报考。

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